training

対象者
  • 中堅社員
  • 部長・経営層

このリーダー・主任研修は、現場で即戦力となるリーダーシップスキルを総合的に習得するプログラムです。特に旗を立てる切り拓く巻き込んで推進するといったリーダーシップの核心を理解し、実践するためのスキルを身につけます。研修は講義と演習を組み合わせ、理論だけでなく実践的なスキルも強化します。この研修は、リーダーとしての自覚を持ち、チームやプロジェクトを成功に導きたいと考える全ての人に適しています。

リーダー・主任 研修

  • チームのモチベーションが低い

  • プロジェクトが停滞している

  • メンバー間のコミュニケーションが不足している

  • 自分自身のリーダーシップに自信がない

  • チームの方向性が見えず、何を目指して良いかわからない

リーダーシップの確立

リーダーとしての方向性を明確にする「旗を立てる」スキルは、チームメンバーが共通の目標に向かって努力するために不可欠です。この研修を通じて、受講者はリーダーとしての自分自身の「旗」を明確にし、それをチームに共有する能力が高まります。これにより、リーダーシップが確立され、チームメンバーも明確な方向性を持って行動できるようになります。

リーダーシップの確立?>

POINT!

この研修では、講義と演習を用いて旗を立てる意義とその方法について学びます。特に、ダイアログ(対話)を通じてメンバーの思いを引き出し、共創する感覚を掴むことが重要です。

メンバーの強みを活かすマネジメントスキル

リーダーがメンバーの強みに焦点を当てることで、チームのパフォーマンスが向上します。受講者は、メンバーの強みを見つけて活かすスキルを習得することで、より効果的なマネジメントが可能になります。これにより、チームの士気が向上し、全体としての生産性が高まるでしょう。

メンバーの強みを活かすマネジメントスキル?>

POINT!

この研修では、強みの見つけ方とその活用方法について学びます。また、困難な状況においても「リフレーミングのスキル」を用いて乗り越える方法も習得します。

コミュニケーション能力の向上

リーダーが成功するためには、メンバーを巻き込むスキルが必要です。この研修では、4つの巻き込み方(論理、感情、個別対応、対立解消)について、具体的なスキルと考え方を学びます。

コミュニケーション能力の向上?>

POINT!

巻き込むスキルを習得することで、受講者のコミュニケーション能力が大幅に向上します。特に、「ソーシャルスタイル理論」や「ハーバード流交渉術」を元にした対立解消のスキルは、日常業務だけでなく、多様な状況での人間関係構築にも役立つでしょう。
Program

研修名

リーダー・主任 研修

対象者

  • 中堅社員
  • 部長・経営層

おすすめ

テーマ

日程

1日

時間数

約8時間
Message

オリエンテーション

  • 研修の概要理解、受講者の緊張緩和を行い、学習に対しての動機付けを行います。

旗を立てる

  • リーダーとして「旗」を立てることとは何か?その重要性について講義を通して理解します。

  • 演習を通して、思いを言葉にする感覚と、ダイアログ(対話)からメンバーの思いを引き出し、「旗」を共創する感覚を掴みます。

切り拓く

  • リーダーとしてメンバーの強みに着目をすることの重要性と、強みの見いだし方について講義と演習を通して学習します。

  • 困難をどう乗り越えるか「リフレーミングのスキル」を講義と演習を通して学習します。

巻き込んで推進する

  • 4つの巻き込み方について講義と演習を通して、考え方とスキルを習得します。

  • 論理については、「帰納法」「演繹法」を効果的に使う巻き込み方を学びます。

  • 感情については、「返報性の法則」を効果的に使う巻き込み方を学びます。

  • 個別対応については、「ソーシャルスタイル理論」を元に巻き込み方を学びます。

  • 対立解消については、「立場ではなく利害に焦点をあてる」というハーバード流交渉術の考え方を元に巻き込み方を学びます。

まとめ/ 行動計画の策定

  • 今後の業務で学習内容をどう活かすかを計画します。

Q & A

  • Q

    この研修は初心者でも受講できますか?

    A

    はい、この研修はリーダーシップスキルをこれから身につけたいと考える初心者から、既に一定の経験を持つ方まで幅広く設計されています。

  • Q

    研修の効果はいつ実感できますか?

    A

    研修後すぐに基本的なスキルは実践できますが、効果を実感するには継続的な実践とフィードバックが必要です。

  • Q

    オンラインでの受講は可能ですか?

    A

    はい、オンラインでの受講も可能です。詳細はお問い合わせください。

  • Q

    研修後のサポートはありますか?

    A

    はい、研修後も一定期間、メールやオンラインでのフォローアップがあります。

  • Q

    研修費用はどれくらいですか?

    A

    研修費用はプログラムの内容や受講人数によって異なります。詳細はお問い合わせください。

Voice
  • 医薬品製造・販売 1000名以上

    医薬品製造・販売 1000名以上

    スキルアップ+αの効果

    非常に楽しい雰囲気で研修を実施していただき、研修の目的であるスキルアップだけでなく、受講生同士の懇親・連携強化の位置付けとしても有用な研修になりました。今回、プレゼンテーション研修をご依頼しましたが、研修実施の意図や私たちの置かれている状況をよくご理解いただいた上でのカリキュラムになっていたと実感しています。

  • 教育・学習支援 1万人以上

    教育・学習支援 1万人以上

    受講者満足度約95%の研修

    大学を牽引する学生団体を対象に、団体の運営方法や主催する行事の段取り・コミュニケーションの取り方等について研修していただきました。
参加者への研修後のアンケートでは満足度が非常に高く(約95%)、アンケートに記載されたコメントからも学生にとって学びの多い研修が実施できていると感じており、 事務局としても非常に満足度の高い研修でした。

  • 情報・通信業 500名

    情報・通信業 500名

    納得感が社員の力を引き出す

    「研修により受講者をどのようなゴールに導くのか」という設定が明確でした。
スキルを単に付与するのではなく、スキルを活用してどのような行動ができるようになり、その結果、どのような成果につなげるのかが明確になっていると感じています。

Contact

料金や導入時期に関するお問い合わせ
も承っております。