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ロジカルシンキング・クリティカルシンキング 研修
事前課題にてベースとなる知識を習得し、研修当日は演習を中心にアウトプットを繰り返し、スキルの習得を図ります。
詳細を確認するこのような課題をお持ちの方へ
- 複雑な情報を整理できない
- 論理的に考えるスキルが不足している
- 会議での発言がまとまらない
- レポートやプレゼンテーションが冗長になる
- 自分の考えを明確に伝えられない
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新卒・新入社員 研修
新入社員として仕事を進める上で最も重要なPDCAサイクルについて、演習を通して実践レベルを高め学習します。
詳細を確認するこのような課題をお持ちの方へ
- 仕事の効率化についての知識が不足している
- PDCAサイクルの具体的な運用方法がわからない
- タスク管理がうまくいかない
- 上司や同僚とのコミュニケーションがスムーズでない
- 失敗から学ぶプロセスが確立されていない
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リーダー・主任 研修
リーダーシップを強化するために必要な要素を理解し、現場でリーダーシップを発揮するためのスキルを習得します。
詳細を確認するこのような課題をお持ちの方へ
- チームのモチベーションが低い
- プロジェクトが停滞している
- メンバー間のコミュニケーションが不足している
- 自分自身のリーダーシップに自信がない
- チームの方向性が見えず、何を目指して良いかわからない
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モチベーションアップ 研修
モチベーションを自ら意図的に調整するための考え方とスキルを習得します。
詳細を確認するこのような課題をお持ちの方へ
- モチベーションが維持できない
- チームのモチベーションが低いと感じる
- 目標に対する熱意が持続しない
- 仕事の生産性が低下している
- 自分自身のキャリアに対して不安や疑問がある
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1on1ミーティング実践 研修
「習うより慣れろ」をコンセプトに、実践形式のロールプレイを中心に研修を行います。
詳細を確認するこのような課題をお持ちの方へ
- 1on1ミーティングが形骸化している
- 部下からのフィードバックが少ない
- 効果的なコーチングができない
- モチベーションの維持・向上が難しい
- チーム内のコミュニケーションが不足している