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Profile

山本 陽亮

経歴
  • 青山学院大学法学部卒
  • 日系コンサルティングファーム
  • 人事制度の新規導入および見直しの支援
  • 階層別研修の企画・運用
  • キャリアコンサルタント（CDA）および産業カウンセラーを取得し、キャリア研修コンテンツを開発
  • 株式会社リクルートエージェント（現　株式会社リクルート）
    　西日本選抜チームのメンバーとして、西日本のナショナルクライアントの中途採用の支援
    • 　その後、京都支社営業リーダーとして、支社の目標達成を達成　5年半の在籍で5回のMVP・MVGを受賞
  • 株式会社ヒューマンファースト
    　採用・定着～育成・評価までの一貫した人的資本経営推進をコンサルティングおよび研修として提供
得意テーマ
  • 人的資本経営
  • 採用支援
  • 定着支援
  • 人事制度構築
  • 運用支援
  • キャリアコンサルティング
  • 営業力強化
  • ピープルデータアナリティクス
  • ハイパフォーマー分析
  • 問題解決力
  • PDCAサイクル

Career

主な支援実績
大手通信キャリアグループ各社、大手インターネットサービスグループ各社、大手ガス会社グループ各社、大手電力会社グループ各社、地方電力会社、大手総合商社、大手化学繊維メーカーグループ各社、大手流通グループ各社、大手鉄道グループ各社、大手シンクタンクグループ各社、労働金庫、中堅運送会社、大手百貨店グループ、有名私立大学　など
公的機関…大阪府、大阪市、東大阪市、長浜市、秋田県地方創生関連部署、広島経済同友会、広島県社会福祉協議会、東広島市、福山市、鳥取県商工労働部、島根定住財団、徳島経営者協会、各県社会福祉協議会（大阪府、兵庫県、埼玉県、香川県）　など
講師の特徴
論理的で知的な語り口が、受講者を深い理解へと導く講師です。その講義は分かりやすく、腑に落ちる説明で、実践への意欲を高めます。採用から育成・評価まで一貫した人的資本経営推進を専門とし、ISO30414の専門資格も有する強みがあります。若手から経営層まで幅広い階層に対応可能で、大手通信、電力、鉄道、流通、シンクタンクなど、多岐に渡る業界のグループ企業および公的機関での登壇実績も豊富。豊富な経験と知識に裏打ちされた、質の高い研修を提供します。

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